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조직 건강은 가시적인 것은 아니지만, 조직의 역량과 성과 수준을 결정할 수 있을 만큼 조직에게는 중요한 요소이다. 오늘 우리 조직의 건강상태를 체크해 보고 고쳐야 할 부분이 있으면 속히 고쳐야 할 것이다. 작은 문제가 결국엔 큰 문제가 되기 때문이다.
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